Առաջնորդական և ազդեցության հմտություններ

26․ Թիմի ռազմավարական զարգացում

Ուժեղ կողմերի ակտիվացում և կարողությունների աճ։

26․ Թիմի ռազմավարական զարգացում · 1

Տևողություն

3 օր, 24 ժամ

Ձևաչափ

Առկա / առցանց / հիբրիդային

Ուսուցման արդյունքներ

  • թիմի ներկա վիճակի գնահատում և կարողությունների բացերի բացահայտում
  • մարդկանց ճիշտ ընտրություն ու դերավորում, անհատական զարգացման պլանների կազմում
  • հետադարձ կապի ու մարզման (coaching) կիրառում, մոտիվացիայի պահպանում
  • թիմի զարգացման գործիքները՝ կարողությունների քարտեզագրում, թիմի արդյունավետության գնահատում, հաջորդականության պլանավորում

Դասընթացի նկարագիր

Թիմի ռազմավարական զարգացումը թիմի կարողությունները կազմակերպության երկարաժամկետ նպատակների հետ համադրելու, անհրաժեշտ իրավասություններն ու դերերը նախապես որոշելու և թիմի անդամների շարունակական աճն ու համախմբվածությունը նպատակաուղղված ապահովելու կարողությունն է։ Այն օգնում է գնահատել թիմի ներկա վիճակը, բացահայտել կարողությունների բացերը, պլանավորել զարգացման ուղղությունները, ճիշտ ընտրել և դերավորել մարդկանց, ձևավորել բարձր արդյունավետության մշակույթ և ապահովել, որ թիմը պատրաստ լինի ապագա մարտահրավերներին։ Դասընթացի ընթացքում մասնակիցները կծանոթանան թիմի զարգացման հիմնական մոդելներին և գործիքներին (օրինակ՝ կարողությունների քարտեզագրում, թիմի արդյունավետության գնահատում, հաջորդականության պլանավորում, անհատական զարգացման պլաններ), կսովորեն կապել թիմի զարգացումը ռազմավարական նպատակների հետ, տրամադրել հետադարձ կապ ու մարզում (coaching), պահպանել մոտիվացիան ու ներգրավվածությունը և կզարգացնեն թիմերը երկարաժամկետ հեռանկարով կառուցելու ու առաջնորդելու հմտություններ՝ աշխատանքային և կազմակերպչական միջավայրում։

Ում համար է նախատեսված

Դասընթացը հարմար է թիմերի ղեկավարների, ստորաբաժանումների ղեկավարների և կադրերի զարգացման ու կառավարման հարցերով զբաղվող մասնագետների համար, ովքեր ուզում են թիմը զարգացնել երկարաժամկետ նպատակներին համապատասխան։

Ուսուցման արդյունքներ

Տեսական գիտելիքներ

  • թիմի զարգացման գործիքները՝ կարողությունների քարտեզագրում, թիմի արդյունավետության գնահատում, հաջորդականության պլանավորում
  • թիմի զարգացման կապը ռազմավարական նպատակների հետ
  • բարձր արդյունավետության մշակույթի բաղադրիչները

Գործնական հմտություններ

  • թիմի ներկա վիճակի գնահատում և կարողությունների բացերի բացահայտում
  • մարդկանց ճիշտ ընտրություն ու դերավորում, անհատական զարգացման պլանների կազմում
  • հետադարձ կապի ու մարզման (coaching) կիրառում, մոտիվացիայի պահպանում

Ինչու ընտրել այս դասընթացը

Ուժեղ թիմը պատահականությամբ չի ստեղծվում, այն կառուցվում է կարողությունների, դերերի և երկարաժամկետ նպատակների հստակ համադրմամբ։
Այս դասընթացը սովորեցնում է գնահատել թիմի ներկա վիճակը, բացահայտել կարողությունների բացերը, պլանավորել զարգացման ուղղությունները, ճիշտ դերավորել մարդկանց և կիրառել հետադարձ կապ ու մարզում (coaching)։
Եթե ցանկանում եք թիմին պատրաստել ապագա մարտահրավերներին և ձևավորել բարձր արդյունավետության մշակույթ, սա ձեզ համար է։

Հաճախ տրվող հարցեր

Ի՞նչ է թիմի ռազմավարական զարգացումը։

Դա թիմի կարողությունները կազմակերպության երկարաժամկետ նպատակների հետ համադրելու և թիմի անդամների շարունակական աճն ու համախմբվածությունը նպատակաուղղված ապահովելու կարողությունն է։

Ի՞նչ գործիքների հետ կծանոթանամ։

Կծանոթանաք կարողությունների քարտեզագրմանը, թիմի արդյունավետության գնահատմանը, հաջորդականության պլանավորմանը և անհատական զարգացման պլաններին։

Ի՞նչ կսովորեմ թիմի ղեկավարման մասին։

Կսովորեք գնահատել թիմի ներկա վիճակը, բացահայտել կարողությունների բացերը, ճիշտ դերավորել մարդկանց, տրամադրել հետադարձ կապ ու մարզում (coaching) և ձևավորել բարձր արդյունավետության մշակույթ։

26․ Թիմի ռազմավարական զարգացում

Պատմեք ձեր նպատակների մասին, և մենք կառաջարկենք ձեր թիմին համապատասխան ծրագիր։

Ստանալ գնառաջարկ ›
Մեզ ընտրել են:
ՀայէկոնոմբանկԱմերիաբանկԿոնվերս ԲանկԱրարատբանկԱԿԲԱ բանկՄԱԶԾ (UNDP)USAIDԵվրոպայի խորհուրդEU4CultureDVV InternationalIREXՀայ օգնության ֆոնդ (FAR)ՀՀ ՊԵԿModd Events

Հարցեր ունե՞ք, ուզո՞ւմ եք գնառաջարկ

Լրացրեք հայտը կամ զանգահարեք +374 55 575 150